퇴직 후에도 월 150만 원? 2025년 중장년 경력 지원제 100% 활용법

"퇴직 후 막막한데, 어디서부터 다시 시작해야 할까요?"

2025년 정부는 퇴직 중장년층의 재취업을 돕기 위해 '중장년 경력 지원제'를 새롭게 도입했습니다.

 

직무 교육부터 현장 일경험까지 연계하고, 참여자에게는 최대 월 150만 원까지 지원됩니다.

 

📌 중장년 경력 지원제란?

 

퇴직한 중장년층(40~60대)이 경력 전환을 통해 다시 사회로 진입할 수 있도록 직무훈련 + 일경험 + 수당 지원을 통합 제공하는 제도입니다.

 

✔️ 지원 대상 및 요건

• 만 40세~64세 중장년 퇴직자
• 직업전환을 희망하며 고용센터에 구직 등록한 자
• 참여기업 수요에 따라 선발

 

📂 주요 지원 내용

구분	내용
직무교육	1~2주 단기 과정 제공
일경험	3개월 내외, 참여기업과 매칭
참여 수당	월 최대 150만 원 지급

 

💼 어떤 직무가 있나요?

• 행정 사무 보조
• 인사·노무 서포트
• IT 기초 업무(문서작성, 전산 입력)
• 고객 응대, 민원 상담 등 서비스직

 

🧾 신청 방법

1. 워크넷(www.work.go.kr)에서 구직 등록
2. 거주지 관할 고용센터 방문 또는 전화 상담
3. 사업 참여자 모집 공고 확인 → 신청서 제출

 

📢 신청 바로가기

 

 

자주 묻는 질문 (F&Q)

 

Q1. 수당은 매월 지급되나요?

A. 네, 참여 기간 동안 매월 최대 150만 원 한도로 지급됩니다.

Q2. 고용보험 가입 경력이 없으면 신청 불가한가요?

A. 고용보험 경력과 무관하게, 고용센터 구직등록 시 참여 가능성 있습니다.

Q3. 교육 후 정규직 채용도 가능한가요?

A. 일경험 제공 기업의 내부 사정에 따라 정규직 전환 가능성도 있습니다.

 

 

중장년 경력 지원제는 단순한 직업훈련을 넘어, 실제 일자리와 연결해주는 현실적인 재취업 제도입니다. 인생 2막을 시작할 준비가 되셨다면, 지금 바로 신청해보세요!

 

 

[ 중장년 경력 지원제 신청하기 ]